Hintergrund

Ob nach einer Großgruppenkonferenz, in der eine gemeinsame Vision erarbeitet, eine neue Unternehmensstrategie beschlossen wurde, ob für laufende oder neue Projekte: funktionierende Teams sind die Samenkörner für den Erfolg.

Brennen für das gemeinsame Ziel, Begeisterung für die gemeinsamen Aufgaben, klare, offene Kommunikation, Vertrauen, ehrliche Feedbacks und ein Gemeinschaftsgefühl, das allen den Rückhalt für erfolgreiche Zusammenarbeit und hohe Leistungsbereitschaft gibt – das sind Parameter für erfolgreiche Teams.

		Was ist ein funktionierendes Team?
		Wer sind wir, wo stehen wir und wo wollen wir hin?
		Herausfinden der Teamqualitäten der einzelnen Teammitglieder – who is who?
		Wie funktionieren wir als Team und in Interaktion mit anderen Teams – heute und künftig?

Selbstreflexionen, Vertrauenspartner-Übungen, Team-Übungen inhouse und outdoor, Einzel-, Partner- und Gruppenübungen, Erfahrungsaustausch, Rollenübungen.

Dauer: 3 – 5 Tage